Business Partner Purchasing Controlling

Business Partner Purchasing Controlling Die Chance Genug von Einkaufsberichten, auf die niemand reagiert? Diese Rolle bringt Sie dorthin, wo die Entscheidungen wirklich getroffen werden. Sie arbeiten direkt neben der Einkaufsleitung als echter strategischer Partner, mit Analysen, die unmittelbar in Berichte auf Vorstands- und CFO-Ebene einfließen. Die Aufgaben Sie unterstützen die Einkaufsleitung bei der Festlegung strategischer und operativer Ziele, verfolgen den Fortschritt und empfehlen Korrekturmaßnahmen, wenn Abweichungen entstehen. Sie nehmen direkt an Einkaufsentscheidungen teil, statt sie nur im Nachhinein zu berichten. Im Bereich Controlling erstellen Sie standort- und kategorieübergreifende Analysen, legen Standards und Methodik für das Purchasing Controlling fest und fungieren als zentrale Ansprechperson für Analytics und Self-Service-Reporting. Sie definieren und überwachen KPIs gemeinsam mit der Führungsebene, validieren Einkaufseinsparungen und setzen Daten ein, um Entscheidungen zu hinterfragen, wenn die Zahlen nicht stimmen. Sie verantworten außerdem die finanzielle Steuerung der Einkaufsfunktion: Überwachung von Personal- und Betriebskosten, Einhaltung von Budgets, Erkennung von Abweichungen sowie Unterstützung bei der Jahresbudgetierung und dem Forecasting. Darüber hinaus treiben Sie Initiativen zur Kostenwettbewerbsfähigkeit voran, entwickeln Dashboards und KPI-Systeme, führen Rentabilitätsanalysen und Benchmarkings durch und monitoren Working-Capital-Verbesserungen in Lagerbestand und Lieferantenzahlungsperformance. Sie unterstützen den Head of Central Procurement direkt in Governance-Fragen: Definition von KPI-Rahmenwerken, Benchmarking der Einkaufsorganisation, Nachverfolgung von Governance-Initiativen und Vorbereitung von Unterlagen für das Top-Management. Sie arbeiten eng mit dem Head of Central Procurement, dem CFO, der Betriebsleitung, Geschäftsbereichsverantwortlichen und der Logistik zusammen. Das Unternehmen Sie stoßen zu einer großen, standortübergreifenden Organisation mit einer zentralen Einkaufsfunktion, die mehrere Geschäftsbereiche bedient. Eine Struktur, in der Purchasing Controlling echte Sichtbarkeit hat und direkt an den CFO und Vorstand berichtet, statt im Hintergrund zu operieren. Ihr Profil Master-Abschluss in Betriebswirtschaft, Volkswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Finance oder Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation 6 bis 9 Jahre relevante Berufserfahrung mit starkem Einkaufshintergrund Erfahrung als SAP S/4HANA Key User Bewerbung Ihr Lebenslauf muss nicht vollständig aktuell sein. Schicken Sie, was Sie haben, oder rufen Sie das Team von MAM Gruppe an für ein vertrauliches Gespräch.

Team Lead FP&A Location: Munster Our client is seeking a Team Lead FP&A to support financial planning, forecasting and performance management activities within an international business environment. This role combines strategic finance responsibilities with team leadership and business partnering across multiple functions. Key Responsibilities: Lead budgeting, forecasting and long-term financial planning activities. Analyse financial performance and provide insights to support business decision-making. Oversee management reporting, KPI tracking and financial analysis processes. Partner with senior stakeholders across business and finance functions. Support the development of financial models, business cases and scenario analyses. Drive process optimisation, automation and reporting improvements. Lead and develop the FP&A team within a collaborative environment. Your Profile: Degree in Finance, Accounting, Business Administration or a related discipline. Several years of experience within FP&A, controlling or corporate finance environments. Previous leadership or team management experience would be advantageous. Strong understanding of financial planning, forecasting and reporting processes. Experience with reporting and planning tools such as Power BI, Excel or ERP systems. Strong analytical and stakeholder management skills. Structured, proactive and solution-oriented working style. Fluent English language skills; German would be beneficial. What’s on Offer? International and collaborative working environment. Flexible working model and development opportunities. Exposure to strategic finance and transformation initiatives. Long-term progression and career growth opportunities.

Senior Manager Financial Planning Analysis Location: Frankfurt / Hybrid Our client is seeking a Senior Manager Management Reporting to support global financial planning, reporting and performance management activities within an international environment. This role focuses on financial analysis, reporting processes and cross-functional collaboration across multiple regions. Key Responsibilities: Lead monthly, quarterly and annual management reporting activities. Support budgeting, forecasting and financial planning processes. Collaborate with international finance and business stakeholders to align reporting standards and processes. Drive process optimisation, reporting improvements and finance-related transformation initiatives. Support the implementation and enhancement of financial planning and reporting tools. Ensure compliance with financial policies, governance requirements and accounting standards. Contribute to financial analysis and strategic decision-making activities. Your Profile: Degree in Finance, Accounting or a related discipline. Several years of experience within financial reporting, controlling or finance business partnering environments. Strong understanding of financial analysis, reporting and forecasting processes. Knowledge of IFRS and financial governance requirements. Experience with ERP systems and financial planning tools, ideally SAP. Strong communication and stakeholder management skills. Structured, analytical and solution-oriented working style. Fluent English language skills; additional languages would be advantageous. What’s on Offer? International and collaborative working environment. Exposure to global finance transformation initiatives. Flexible hybrid working model. Long-term development and progression opportunities.

Senior Manager Transfer Pricing Location: Frankfurt Our client is seeking an experienced Senior Manager Transfer Pricing to join their finance function. The role focuses on managing complex transfer pricing matters, supporting global operations, and driving strategic tax planning and compliance. This will be part of a build up phase for the international expansion of the organisation.   Key Responsibilities Lead documentation and analysis of restructurings, value chain changes, and transfers of functions or intangibles Serve as the main contact for transfer pricing matters across domestic and international entities Defend transfer pricing models during audits and liaise with tax authorities Prepare and maintain Master and Local Files for global transfer pricing documentation Conduct FAR, DEMPE, and other functional/financial analyses Manage Advance Pricing Agreements (APAs) and dispute resolution processes Enhance transfer pricing policies and business models Advise on TP aspects of M&A, reorganisations, and cross-border transactions Your Profile Degree in Economics, Business, Law, or similar. Extensive experience in transfer pricing from a multinational, consultancy, or tax authority Strong knowledge of German and international TP principles and tax law Proficient in MS Office and data analysis Fluent in German and English Excellent analytical, communication, and problem-solving skills Proactive, independent, and collaborative team player